督導(dǎo)崗位職責(zé)說明書（督導(dǎo)崗位職責(zé)）

關(guān)于督導(dǎo)崗位職責(zé)說明書，督導(dǎo)崗位職責(zé)這個(gè)問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、作用：促進(jìn)咨詢師的個(gè)人成長(zhǎng)咨詢界有個(gè)說法，你自己能走多遠(yuǎn)，你才能引領(lǐng)你的咨客(求助者、來訪者)走多遠(yuǎn)。

2、因此，咨詢師個(gè)人的心理健康水平是很重要的。

3、2、在咨詢師本人出現(xiàn)心理問題時(shí)，幫助其恢復(fù)心理健康心理咨詢、心理治療是一種高壓力職業(yè)，且長(zhǎng)期接觸不良情緒(有人開玩笑把咨詢師比做垃圾桶)，因此咨詢師本人同樣需要心理保健甚至心理治療。

4、3、有效幫助咨詢師的咨詢技能的提高心理咨詢、心理治療在本質(zhì)上，是一種經(jīng)驗(yàn)科學(xué)、是一種基于經(jīng)驗(yàn)的藝術(shù)，很多咨詢、治療藝術(shù)和技巧，從來都不是寫在書本上的，其中的奧妙，很多都是在督導(dǎo)的互動(dòng)中體現(xiàn)出來。

5、意思：督導(dǎo)（supervision）是對(duì)長(zhǎng)期從事心理咨詢工作的心理咨詢師和心理治療師的職業(yè)化過程的專業(yè)指導(dǎo)。

6、擴(kuò)展資料：督導(dǎo)的意義與內(nèi)容：意義與心理治療的過程一樣，督導(dǎo)過程也應(yīng)該有相應(yīng)的設(shè)置。

7、這種設(shè)置使督導(dǎo)過程具有一種恒定的行為模式或框架，從而保證督導(dǎo)在盡量不受督導(dǎo)雙方態(tài)度或其它因素影響的適宜條件下進(jìn)行。

8、良好而有效的設(shè)置有利于發(fā)現(xiàn)與督導(dǎo)過程有關(guān)的潛意識(shí)動(dòng)機(jī)或沖突。

9、借此可以幫助被督導(dǎo)者覺察 在其心理治療過程中的相似問題。

10、在設(shè)置的安排與執(zhí)行方面，督導(dǎo)者負(fù)有更為重要的責(zé)任。

11、督導(dǎo)者遵守設(shè)置的行為是對(duì)被督導(dǎo)者的最好示范。

12、內(nèi)容時(shí)間：每次的時(shí)間、間隔等等;地點(diǎn)：在什么地方進(jìn)行督導(dǎo)工作。

13、最好選擇在治療或工作環(huán)境。

14、具體地點(diǎn)應(yīng)由雙方協(xié)商。

15、費(fèi)用：適當(dāng)收費(fèi)，具體數(shù)目可由雙方協(xié)商。

16、方式：主要指呈現(xiàn)案例的方式，如錄音、錄象、口述等。

17、參考資料來源：百度百科--督導(dǎo)。

本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。

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