關于考核時對領導的評價意識形態(tài)方面，考核時對領導的評價這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、我認為在領導考核的時候，想要評價領導，那么就應該客觀地進行評價。
2、爭取，將領導的優(yōu)點和做得不好的地方都提出來。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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